* La igualdad de oportunidades, La igualdad de trato y la Igualdad de pago y remuneración.
Tecomán.- Si bien las mujeres representan gran parte de la fuerza laboral, y una gran porcentaje de los votantes son mujeres, la aplicación de la ley, las oportunidades y la igualdad de género es una lucha que tenemos pendiente de ganar, y solamente daremos pasos reales estando en el lugar donde se toman las decisiones, afirmó la candidata del PAN a la diputación local por el distrito X, Adriana Mesina.
La candidata a diputada afirmó que hoy en día los gobiernos promueven leyes de protección a la mujer, pero no basta con una actitud paternalista, sino que se requiere de leyes que promuevan sus oportunidades de desarrollo y de educación, al mismo nivel que ocurre con los hombres “ni más ni menos, las mujeres son delicadas, sí, pero también hemos demostrado que tenemos la fuerza, la inteligencia y la sensibilidad de sacar adelante los problemas que enfrentamos en la sociedad”.
En caminata por diversas colonias, dijo, “me he encontrado con una gran cantidad de mujeres, no solamente jefas de familia que son de admirarse porque ellas manejan su papel de padre y madre, sino también de madres casadas que ayudan a sus esposos a sacar adelante a sus hijos y se convierten siempre en el pilar para sostener un hogar, pero se encuentran mucha desigualdad en el campo laboral, en nuestros días, y en nuestro estado aún existen prácticas que discriminan el desempeño laboral de una mujer”.
Destacó también el caso de las mujeres profesionistas que se enfrentan de cara con situaciones similares “como mujer y como joven creo que ya basta de estas prácticas, y es necesario que para avanzar en nuestros derechos, la mujer esté en donde se toman las decisiones, que donde las normas de trabajo tengan equilibrio y justicia social en las relaciones entre trabajadores y patrones, que el trabajo es un derecho y un deber social, que no es un artículo de comercio”.
Es simple, dijo, tenemos que buscar La igualdad de oportunidades, La igualdad de trato y la Igualdad de pago y remuneración.
El trabajo, aseveró la candidata, debe mantener las condiciones que aseguren la vida, la salud y un nivel decoroso para el trabajador y su familia sin distinción entre los trabajadores “debemos reconocer, que la incorporación de la mujer al trabajo es sumamente indispen sable, por lo que es necesario eliminar la discriminación, el hostigamiento y la falta de opor tunidades, así como revalorar el mismo, ya que las desigual dades en genero se han agu dizado sin justificación alguna”.
Mesina Tena, concluyó asever ando que “Los derechos de las mujeres trabajadoras son básicos, la protección de su salud, educación, desarrollo, maternidad, etc.
Estos derechos derivan del derecho de igualdad, garantizado por la norma constitucional, la cual es la ley suprema, por esto, será fundamental impulsar una normatividad laboral en función de género, que nos permita, encontrar un marco de igualdad y equidad para todos”. BP
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